En tant qu’agent, on voit passer toutes sortes de situations professionnelles, mais ce qui revient le plus c’est les envies de changer sur un coup de tête !

Mauvaise idée 😆

Pragmatiques et généreuses les Pachamama ! On vous donne ici notre top 3 des meilleures questions à se poser avant de bousculer votre vie professionnelle !

1️. Qu’est-ce qui me donne envie de changer maintenant?

Si la réponse est:

• On vient de me chasser pour une autre opportunité
• Je viens de m’engueuler avec ma ou mon collègue (valable pour le chef aussi 😉)
• Un gros changement majeur bouleverse mon quotidien (changement roadmap, dépriorisation de features, levée de fond, nouveaux recrutements, etc)

✋🏻 Attendez avant de sauter sur la première occasion de fuir !! 😅 On vous explique pourquoi.

Tout d’abord vous n’avez probablement pas pris le temps de prendre assez de recul, et changer sur un coup de tête n’est jamais bon pour soi ou sa carrière !

De plus, l’adage est vrai: “l’herbe n’est pas plus verte ailleurs !”.

Ça veut dire que vous risquez de vous précipiter dans un autre job pas mieux... voir pire sous d’autres aspects !

🤓 Notre conseil expert cadeau:

Prenez le temps de faire le bilan de votre job actuel: ce que vous aimez, ce que vous aimez moins, ce qui vous motive ou pas (l’équipe, le management, le produit, la culture de boîte, les avantages, le salaire, l’équilibre pro/perso, etc.)

2. Quelles sont mes forces, mes faiblesses (pro et perso) et mes drivers de motivation !

Ça parait bête ! Mais 8 fois sur 10, quand on pose la question des forces et des faiblesses à nos talents, on obtient un “euh...” suivi d’un grand silence ! 😂

Et pourtant. C’est peut-être LA question la plus “bateau” de l’histoire du recrutement !

Se connaître soi-même n’est pas simple, se mettre en valeur encore moins. Mais c’est nécessaire pour deux raisons:

• D’abord pour vous. Etre conscient.e de vos forces et vos faiblesses et de ce qui contribue à votre épanouissement au travail vous aidera à mieux choisir votre prochain job, à moins vous éparpiller dans des process inutiles et chronophages
• Ensuite, cela vous permettra de vous construire un discours sur vous et votre parcours plus simple et plus clair. Et donc d’être encore plus impactant.e lors des entretiens

🤓 Notre conseil expert cadeau :

Faites vous aider de votre entourage pour cet exercice. Vos amis, famille et collègues sont le meilleur reflet de vous même et peuvent même vous surprendre en bien !

Posez vous aussi des questions du genre: “Quelle est le feedback le plus constructif qu’on m’ai fait dans ma carrière? Celui qui m’a le plus aidé à progresser?” “Que dit-on souvent de moi?”

3. Quelle est ma cible de job idéal?

Fort.e de ce bilan personnel que vous aurez fait, l’idée est de s’en servir vous dresser le portrait de votre job de rêve ! Pas forcément pour partir en quête absolue (ça risque d’être compliqué et frustrant) mais pour s’en rapprocher le plus possible !

🤓 Notre conseil expert cadeau:

Dressez la liste de vos critères, et hiérarchisez les par ordre de priorité. Les “must have” et les “nice to have” vous aideront ensuite à y voir plus clair lorsqu’une opportunité s’offrira à vous !

Et si vous vous sentez trop seul dans cette introspection, n’hésitez pas , l’équipe Pachamama est là vous aider ! 😉